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水頭的人才換工作前三思而后行
作者:wenzhang 日期:2012-09-14 瀏覽

 水頭的人才換工作前三思而后行,很多求職者在招工作時對職位、行業、自身條件都了解不深,所以在選擇工作時就會出現人崗不符,工作了一段時間后,發現自己的興趣和性格都不適合現在工作的行業,就想著跳槽。但是誰有能確保你轉行就能轉到正確的崗位呢?如何才能順利跳槽呢?在換工作前做好以下準備

1、 確定目前這份工作是不是真的不適合自己,是不是真的沒有發展前景。

首先確定自己想跳槽的原因,是工作新鮮度沒有了?還是一時沖動,或者與同事,與領導不合,又或者是因為覺得又朋友在其他行業發展不錯?我想這些都不能成為轉行的正當理由。首先每份工作的新鮮感都有個期限,如果因為在同一崗位待的時間長一點覺得枯燥,就想換另一行,那么下一份工作的新鮮感又是多長呢,你需要一直不停更換工作,這樣你的事業永遠都發展部起來。因為人際處理不好就轉行就更不行了,每個公司都需要與人相處。你在那個公司處理不好,在這個公司就一定能處理好嗎?

那怎樣的理由才是跳槽的正當理由呢?一、在一個崗位上長時間得不到發展,工作內容一成不變,能力得不到提升,在這個崗位上已學不到其他東西。二、在這個崗位上,個人待遇薪資十年如一日,沒有大幅改變。三、自己對這份工作不感興趣,或者性格不適合做這份工作。一個粗心馬虎的人,去做會計,肯定是要算錯帳的。

所以如果你有正當理由那你就跳槽吧。

2、 要跳到哪去呢

下定決心要換工作之后,就要想好換什么工作好,要有目標。有了工作經驗后就要從工作經驗中總結,自身存在的優缺點,了解自身的同時,對工作有什么期望。比如在上一份工作中覺得公司有哪些方面是感覺不足的,在下一份工作中那家公司在那些方面是否做得更好。是否存在一些讓你無法忍受的弊端,有沒有會使你再次跳槽的因素。然后是崗位,看自己擁有什么技能,特質適合哪種崗位。總之,通過之前的工作總結自身。公司、崗位。將三者結合起來,尋找一個適合自己的公司里適合自己的崗位。

3、 自我提升,讓自己去適應下一份工作

一個崗位的職責中可能會多多少少有些事你不會的,所以你需要努力、快速地提高自己的職業技能,讓自己去適應崗位,因為很難找到那么個為你量身定做的崗位。

 

4、 收拾心情準備投入新的工作,

在確定目標后就要努力進入該公司,要對自己有信心,相信自己通過努力一定能做成,自己都沒自信那做什么都難成功。在保證信心的條件下,一定要虛心學習,畢竟自己是剛剛進入這個行業,不要以為自己什么都懂,而是要先單位的前輩和同事,虛心求教,這樣才能讓自己快速成長。

跳槽后就要心定下來,不要再朝三暮四。人生苦短,切不要把時間都浪費在換工作上。穩定下來,找到一份合適的工作,作為自己的終身事業,才有機會在這個領域取得成就。

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